助成金情報SUBSIDY
従業員の処遇や職場環境の改善を図る場合の助成金
2016.12.28
事業主団体が中小企業の人材確保や労働者の職場定着を支援する | ![]() |
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評価・処遇制度や研修制度、健康づくり制度、メンター制度を整備する | ![]() |
介護労働者のために介護福祉機器の導入や賃金制度の整備を行う 介護労働者のための賃金制度の整備を行う |
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有期契約労働者等(契約社員・パート・派遣社員など)の
正規雇用・多様な正社員等への転換、賃金テーブル改善、 法定外の健康診断制度導入、または短時間労働者の所定労働時間延長を行う |
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高年齢者の活用促進のための雇用環境整備を図る | ![]() |
高年齢の有期契約労働者を無期雇用に転換する | ![]() |
65歳以上への定年引き上げ等を実施する | ![]() |
建設労働者の雇用管理改善や魅力ある職場作りをする | ![]() |
季節労働者を通年雇用する | ![]() |